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Férrea defensa
Dirigentes sindicales afirman que defenderán, a toda costa, los derechos laborales de los trabajadores.
Foto Ilustrativa/Al Día
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Sindicatos contra directriz Mercedes AGÜERO ROJAS
maguero@aldia.co.cr
Sindicatos acusan al Gobierno de pretender “atemorizar a los trabajadores para que renuncien”, al emitir una directriz que limita a ocho años el cálculo del auxilio de cesantía en todo el sector público en el 2005.
Anuncian una férrea defensa a todos los derechos adquiridos por los trabajadores, por encima de lo establecido en el Código de Trabajo. Así estén estipulados en convenciones colectivas, reglamentos internos o acuerdos laborales.
El temor reina, principalmente, en entidades donde los empleados pueden calcular su cesantía con base en mayor número de años que el resto del sector público, pero no están cobijados por una convención colectiva.
Este es el caso de empleados del ICE, RACSA y algunas municipalidades.
“Esa directriz pretende asustar a los trabajadores para que se vayan antes del 2005”, manifestó Édgar Morales, secretario adjunto de la Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP).
El caso, según dijo, será denunciado ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Además, están preparando un documento que entregarán al Gobierno, pues “ninguna directriz puede abolir un acuerdo entre trabajadores y patronos. No pueden echarse abajo derechos adquiridos por los trabajadores”, replicó.
Luis Salas, secretario general de la Unión de Empleados del INS, sentenció: “Ya le advertimos al Gobierno que eso no es legal. Si quieren aumentar el descontento con el Tratado de Libre Comercio (TLC), ¡qué sigan en esa línea!”.
Al Día intentó conocer el criterio del ministro de Trabajo, Ovidio Pacheco, pero no contestó a una consulta hecha mediante la oficina de prensa. Cob tranquiliza El presidente ejecutivo del ICE, Pablo Cob, reconoció que el tema de la cesantía ha preocupado a trabajadores de la Institución, pero él se encargó de tranquizarlos.
Dijo que el ministro de la Presidencia, Ricardo Toledo, se comprometió a no aplicar esa medida a los servidores del ICE.
“Hemos estado claros en que los derechos adquiridos por los trabajadores no se les va a violentar”, manifestó.
Cob explicó que hay precedentes y jurisprudencia de que los derechos de los trabajadores no son alterados mediante directrices ni leyes.
Respecto al criterio de la Autoridad Presupuestaria, de que la cesantía no es un derecho adquirido, sino una expectativa de derecho, Cob dijo: “No cuando usted pasa de los ocho años y los estatutos y garantías le establecen una condición. Eso no es una expectativa, es un derecho”.
El ministro Toledo manifestó anoche que si son derechos adquiridos, no hay nada que hacer. “Pero como le dije a don Pablo Cob: hay que analizar caso por caso”.
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